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部下を育てる人つぶす人
〜ヤル気を高める部下指導とコーチング技術〜
あなたは部下を誉められますか?
叱れますか?
ヤル気を引き出せますか?
部下を使って業績を伸ばせますか?


日 時 2019年10月9日(水)10:00〜17:00
会 場 ホテルクラウンパレス甲府
(甲府市朝気1−2−1 TEL:055-233-0777)
講 師 インサイトラーニング(株)
代表取締役 箱田 忠昭 氏
対 象 部長、課長、店長、マネージャー等部下を持つ方(年齢・性別・役職は問いません)

プログラム
1.業績向上は明るく・楽しく・元気のよい職場から
○新しいリーダーシップとは
○肩書きではリーダーは決まらない
○部下をみるみるヤル気にさせる5つのルール

2.部下育成はあなたの使命である
○部下を否定しているようでは
○職場の生産性向上は?
○人間関係を向上させるには

3.部下指導に必要なコーチングとは
○リーダーシップ3つのタイプ
○職場を活性化するコーチング技術
○攻撃型・服従型 タイプ別部下への対応法

4.部下をもっとヤル気にさせるには
○ストローク理論とは
○ストローク理論を使って部下のヤル気を高める
○MBWA理論とは
○あなたのリーダーシップ力診断テスト

5.事例研究 こんなときどうすべきか
○部下の時間・目標・行動の管理法
○ヤル気のない部下への対応法
○問題社員・女子社員・年上部下との対処法

6.職場のコミュニケーション改善はこう進める
○コミュニケーションの3要素
○あなたの態度が空気をつくる
○コミュニケーションの改善法

7.まとめ
○目標設定とその達成法
○あなたの率先垂範が部下を育てる

セミナーのねらい
< 講師からのメッセージ >
部下の育成は大切な仕事ですが、それを実行している人は少ないですね。一方で部下をつぶしているリーダーは大勢いるように思われます。
部下の協力なしには成果が上がらないと理解していても、ほとんどのリーダーは、どのようにして育成したら良いか分らないのが現状です。
本セミナーでは、部下をヤル気にさせるコーチングの技術を中心に若手社員、女性社員などの対象別手法や簡単な気づきを一緒に習得します。
職場でも家庭でも役立つ「一生の財産」になります。

講師プロフィール
慶応義塾大学卒業後、ミネソタ大学大学院修了。日本コカコーラの広告部マネージャー、エスティ・ローダーのマーケティング部長、パルファン・イヴ・サンローラン日本支社長を歴任。その間、セールス研修で著名な米国デール・カーネギーコース公認インストラクターとしてビジネスマンの指導にあたる。 昭和58年インサイトラーニング株式会社設立。プレゼンテーション、ネゴシエーション、セールストーク、時間管理等の専門家として多くの企業の社内研修やセミナー講師として活躍中。
“ビジネスマン育成”の「プロ中のプロ」。セミナーは常にエキサイティング!。人気、知名度抜群の講師。年間300回近い講演、研修をこなす。趣味は、サーフィン、ボディビル、スポーツカー、カントリー音楽。
著書
『人生目標達成の6つのステップ』(日新報道)、『成功するプレゼンテーション』(日本経済新聞社)、『ビジネスに成功する時間活用術』、『NOがYESに変わる最強セールスの法則』(フォレスト出版)ほか多数。

《 参加費 》 3,000円 (テキスト代、昼食代含む)
《 定 員 》 50名 (1社につき3名まで 先着順) 【満員御礼】

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